## 社内SEは勝ち組というイメージを持っている人もいる

*社内SEは勝ち組というイメージを持っている方もいます。*社内SEは収入が安定していたり、残業時間や休日出勤が少ない印象があるため、勝ち組と言われることもあります。

システムエンジニアやプログラマーの中には、残業時間が長い会社で働いていたり収入がなかなか上がらなかったりする方もおり、勝ち組と言われる社内SEへの転職を目指す場合もあります。

## 社内SEは必ずしも勝ち組というわけではない

**社内SEは必ずしも勝ち組というわけではありません。**一口に社内SEといってもさまざまな種類があり、一括りにするのが難しいです。また、社内SEに転職しても、高給が得られるという保証もなく、その人のスキルや実績も給料には大きく影響してきます。

また、社内SE以外のエンジニアであっても高収入を獲得したり、労働環境の良い企業で働いたりすることは可能です。システムやアプリ開発の需要は多く、エンジニア職の市場価値は高いため、いわゆる勝ち組になることはできます。ただ、スキルや実績が不足していると、社内SEでもそうでなくても、勝ち組になることは難しいでしょう。

そもそも社内SEとは何かについて詳しく解説します。社内SEの仕事内容や平均年収などについて説明します。

幅広いIT知識とスキルを求められる「社内SE」について徹底解説！

社内SEの仕事内容は多岐に渡りますが、その中でも代表的なものを5つまとめました。

基本的には社内の業務効率化を図るための業務が中心となります。システムエンジニアやプログラマーと違い、外部の企業や一般ユーザー向けのシステム開発に関わることはありません。

マイナビエージェントでは職種別に平均年収ランキングを算出しています。*それによると社内システム企画の平均年収は512万円となっています。*他のエンジニア職に比べると若干高めです。社内SEは上流工程の仕事も多く求められるスキルも豊富なため、平均年収が高めになっていると推測されます。

【参考】：[社内システム企画｜職種別平均年収ランキング【2020年版】│求人・転職エージェントはマイナビエージェント](https://mynavi-agent.jp/helpful/income2020/category/it03/?utm_medium=content-text&utm_campaign=acv07)

## 社内SEが勝ち組と言われることが多い理由

社内SEは勝ち組と言われることが多い理由について解説します。これらの理由には、必ずしも正しいとは限らないものもあるため注意が必要です。

### 上流工程に関われることが多い

社内SEは社内向けシステムを自分で開発することは少なく、SIer企業に開発を外注することが多いです。**社内SEはSIer企業のエンジニアのマネジメントを担当し、スケジュール管理や仕事内容の指示を行う必要があります。**このような上流工程の業務を行いたいエンジニアは多く、社内SEの人気が高い理由の1つとなっています。

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*社内SEは社内で働くことが中心であるため、客先常駐や出張はほとんどありません。*

客先常駐の場合、帰属意識が芽生えにくかったり客先の人間関係を構築する必要があったりするため、敬遠する方もいます。客先常駐がないのも社内SEが勝ち組と言われる理由でしょう。

### 残業が少ないイメージがある

社内SEは残業が少ないイメージを持つ方が多いです。社内で使うシステムを開発するため、顧客向けシステムを開発する場合よりも納期が長いと考える人もいます。**しかし社内SEであっても、企業に社内SEの数が不足している場合などは残業時間が多い可能性もあります。**

また、社内システムにトラブルなどが発生した場合は、復旧に向けて迅速に対応しなくてはいけません。そのため社内SE＝残業が少ない、は正しくない場合も多くあります。

続いて、社内SEの仕事の大変な点について解説します。社内SEの良い面だけでなく大変な面も理解したうえで転職しないと、転職後に後悔する可能性があります。

社内SEは他のエンジニア職に比べて業務範囲が広いのが特徴です。外注先に対するマネジメントやヘルプデスク、社内システムの運用・保守などさまざまな仕事を同時並行しなければいけないこともあります。そのため、マルチタスクが苦手な方は社内SE向きではない可能性もあります。

*とはいえ、業務範囲が広いということは、それだけ幅広いスキルを身につけられるということでもあります。*特に上流工程の経験を得られるのは大きく、プロジェクトマネージャーやITコンサルタントにキャリアアップする際にも社内SEでの実績・経験は役立つでしょう。

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### コミュニケーション能力が求められる

社内SEはコミュニケーション能力も強く求められます。社内SEは社内の状況に気を配り、何か困ったことや問題点がないか従業員にヒアリングしないといけません。また、従業員から社内システムについて質問された場合にも、的確に回答できる必要があります。

くわえて、外注先のSIer企業とやり取りする場合も、コミュニケーション能力が重要となります。どのような社内システムを作るべきなのか、外注先に正しく伝える必要があります。

**面接でもコミュニケーション能力の有無はチェックされるため、コミュニケーション能力に欠けていると選考で落とされてしまう可能性が高くなります。**

## 社内SEに転職する際のポイント

最後に、社内SEに転職する際のポイントについて解説します。これらのポイントを意識することで、社内SEに転職できる確率を高めることが可能です。

*社内SEはプログラミングスキルやサーバ・ネットワークなどのインフラスキルなどさまざまスキルが求められます。*社内SEを目指すなら1つのスキルを極めるよりも、スキルの幅を広げていくことを意識しましょう。

現在の業務では身につけられないスキルがある場合、自宅で独学する必要があります。最近ではオンラインで学習できるサイトも多くあるため、そういったもので勉強するのが良いでしょう。

また、資格を獲得してスキルをアップを図るのもおすすめできます。資格という目標があれば勉強を続けやすいですし、面接でもスキルをアピールしやすくなるからです。

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### IT系の転職エージェントを活用する

**社内SEに転職するならIT系の転職エージェントを活用するのがおすすめです。**IT系の転職エージェントなら担当者が社内SEの業務に詳しいことが多く、アピールすべきスキルや優良な社内SEの求人などについて教えてくれる可能性があります。

また、特化型のエージェントなら他の求人サイトには掲載されていない社内SEの求人も豊富にあります。転職の選択肢を広げるためにもIT系の転職エージェントを活用しましょう。

【参考】：[マイナビIT エージェント](https://mynavi-agent.jp/it/?utm_source=and-engineer&utm_medium=content-text&utm_campaign=acv07)

### 上流工程の経験をアピールする

*社内SEは外注先のSIer企業のマネジメントを行う必要があるため、上流工程のスキルが必要です。*しかし、特に若手の場合マネジメントなどの経験がある人は少ないでしょう。もし上流工程の経験があるなら、他の求職者との差別化を図るためにも積極的にアピールしたいところです。

## 社内SEへの転職を目指すなら

本記事では社内SEは勝ち組なのかどうかについて解説しました。社内SEは必ずしも勝ち組というわけではなく、労働環境や年収は企業の状況や本人のスキル・実績によって変わります。

社内SEへの転職を目指すなら、企業選びにこだわることが大切です。その企業の社風や人間関係、労働環境など詳しくしらべることで、いわゆる勝ち組の社内SEへと進むことができます。しかし、企業の内部事情に関しては自分で調べるのが難しいでしょう。

そこでぜひご活用いただきたいのが[マイナビIT エージェント](https://mynavi-agent.jp/it/?utm_source=and-engineer&utm_medium=content-text&utm_campaign=acv07)です。 

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社内SEは勝ち組というイメージがあり、転職を検討している方は多いです。しかし社内SEだからといって必ず年収や労働環境に恵まれているとは限りません。当記事では、社内SEが勝ち組と言われている理由と実態、転職方法などについて解説します。

社内SEは必ずしも勝ち組というわけではなく、企業によって働き方は大きく異なる

社内SEは業務範囲が広く幅広いスキルが求められる

社内SEへの転職を目指すならIT系の転職エージェントを活用するのがおすすめ

社内SEに転職した人は勝ち組なのか？実態と転職方法について解説

## システムエンジニアに英語は必要？

ITエンジニアとして日々業務に精励している方、これからシステムエンジニア（SE）を目指す方は、自身の英語力について考えたことがありますか？「システム開発に英語力なんて必要ない」と考える人も多いかも知れませんが、実は**システムエンジニアにとって英語力は欠かせません。**

これからシステムエンジニアとして経験を積むに従って、英語力の必要性を痛感するはずです。なぜなら、IT業界でもグローバル化が加速しているからです。

例えば、「私の仕事はシステムエンジニアです」と英語で自己紹介してみてください。

上記の一般的な解答は、「I work as a system engineer.」です。システムエンジニアの英語表記は「System engineer」で和製英語ではありません。社内システムエンジニアは「In-house system engineer」です。

このような基本的な部分でも、よく知らなかったという方は意外と多いかもしれません。今後ますますグローバル化が進むと予想される中で、システムエンジニアも英語力を見直しておきたいところです。

この記事では、システムエンジニアになぜ英語力が必要なのか、英語力を高めるとどのようなメリットがあるのかを中心に解説します。システムエンジニアを目指す皆さんはぜひ参考にしてください。

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## システムエンジニアに英語力が必要な理由

英語力は、システムエンジニアとして活躍するために重要なスキルと言えます。まだ英語の必要性を感じない方も、仕事の幅が広がるに従って次第に英語力が求められるようになるでしょう。まずは、システムエンジニアに英語力が必要な理由について解説します。

以下のような観点から、システムエンジニアが活躍の場を広げるためには英語力が必要になると言えます。英語力を高めることで、キャリアアップやスキルアップ、より条件の良い企業への就職や転職の機会が広がり、海外で活躍できる可能性も高まるでしょう。

IT分野の資格には、CISCO技術者認定資格のような海外資格もあります。海外の資格はグローバルに通用するものが多く、海外で活躍する上で有効です。こういった資格は英語での受験になることもあるでしょう。

【参考】：[シスコ認定試験](https://www.cisco.com/c/ja_jp/training-events/training-certifications/exams.html)

外資系企業や外資系ITコンサル企業など、人気のIT業界での活躍を目標としている方もいるでしょう。海外での活躍機会を得るには英語能力が必要です。実際に、採用条件に「TOEIC700点以上」といった条件を挙げている企業があり、社員の評価基準にTOEICを採用している企業もあるほどです。

自社の開発業務の一部をオフショア開発として海外に委託する企業も少なくありません。委託先としては、中国を筆頭にベトナム・インド・フィリピンなどがあります。英語力があれば、オフショア開発においても日本側との橋渡し役として、あるいは管理者として活躍できます。

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### コミュニケーション力を高めるため

英語力は外国人とのコミュニケーションを円滑にする上で極めて重要です。システムエンジニアにはチームメンバーやクライアントとの効果的なコミュニケーションが求められますが、外国人エンジニアとの共同作業の円滑化、外国人クライアントとの関係強化など英語力が大きな武器となるでしょう。

最近では日本で働く外国人ITエンジニアが増えています。DXブームもあって、IT人材の不足が問題化していますが、そうした背景もあって、IT系企業の人材は国際化が進んでいます。インド・ベトナム・中国などから多くのエンジニアが就業し、中には社内の公用語を英語にしている企業もあります。

また、システム開発では外国人エンジニアとチームを編成するケースもあります。日常会話程度の日本語が話せる方々もいますが、そうでないエンジニアもいるため、英語でコミュニケーションを取る必要が生じます。

*▪外国人クライアントと接する*

システムエンジニアは、時には外資系企業のシステム開発を受注し、要件定義の際に外国人経営層に対するヒアリングを行うケースがあります。もちろん通訳を介しても構いませんが、直接クライアントとコミュニケーションを図ることで、より要件定義の精度が上がります。クライアントの信頼も得やすいでしょう。

ITエンジニアに向いている人とは？種類や年収、転職のコツを解説

日本はIT先進国だと思われがちですが、いつの間にかIT後進国になりつつあります。DXブームが起きたのも、日本の企業がIT面で諸外国に立ち遅れ、日本経済が重大な危機に直面するという政府の危機感からでした。

今の日本では、IT先進国の立場を取り戻すために諸外国の先進技術を学び、最新の技術を積極的に導入することが求められています。

しかし、*インターネット上で得られる最先端の情報の大半は英語です。*日本語に翻訳されたリリースもありますが、それだけでは完全に理解するのは困難なため、専門用語が溢れる原文を自ら翻訳することが求められます。分からない箇所は海外に直接問い合わせたり、場合によっては現地を訪問したりして、情報を得なければなりません。

中国・台湾・ベトナムなどの非英語圏でも、ITベンダーの多くは必ず英語ができるエンジニアや営業担当がいます。彼らの多くは米国などへの海外留学経験があり、英語を使いこなしているため、彼らとコンタクトを取るには英語を共通語としなければなりません。

このように、**世界の最新技術をいち早く掴むためには英語力が必要不可欠です。**海外にも支店を持つ企業の場合は、英語力が必須であることが求人に書かれていることもあるため、どの程度の英語力が必要なのか、自身の英語力も踏まえて確認していきましょう。

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<center>[エンジニア転職を成功させるため<br/>ぜひ*『マイナビIT エージェント』*をご活用ください！](https://mynavi-agent.jp/it/?utm_source=and-engineer&utm_medium=content-text&utm_campaign=acv12_2)</center>

## そもそもシステムエンジニアとは

そもそもシステムエンジニアとは、どういった仕事を担当し、英語力以外ではどのようなスキルを必要とされるのでしょうか。ここでは、システムエンジニアの仕事内容や求められるスキル、年収について解説します。

### システムエンジニアの仕事内容

**システムエンジニアは、システム開発工程のプログラミングを除くほぼ全ての工程を担当します。**顧客やユーザの要求に基づいて開発システムの仕様決定・基本設計・詳細設計などを行い、システム開発における上流工程を担当します。

他にも、予算・開発要員の確保・プロジェクトの進捗管理などのマネジメント業務も担っており、ベテランのエンジニアは上流工程を担当し、経験の浅いエンジニアはプログラミングなどの下流工程を担当する場合もあります。

システムエンジニアの仕事内容とは何か？わかりやすく解説！

### システムエンジニアに必要なスキル

システムエンジニアに必要なスキルは以下の通りです。

*・プログラミングスキル*
システムエンジニアになるには、まずプログラミングスキルが必須です。実際に実務をこなす場合、単に言語の文法を知っているだけでなく、ソースコードの見やすさにも気を配れたり効率的な書き方ができたりする必要があります。

*・システム開発の経験*
システムエンジニアは、システム開発の知識・経験が必要です。これまでの開発経験を元に、システム開発の仕様をどうすべきか決める必要がある場合も多く、トラブル時に素早く対応するためにも開発経験が必要です。

*・設計書作成のスキル*
設計書を元にプログラマーがシステムを開発するため、読みやすい設計書でなくてはいけません。何を設計すべきか正しく伝わらず、予定と異なる機能を開発してしまわないように、システムエンジニアには文章力や説明能力、レイアウト作成能力などが求められます。

*・論理的思考力*
論理的思考力とは、物事を道筋立てて考える力のことです。ユーザの要望から見出した要件を細分化し、それぞれの要件に対する最適なシステム化案を見出すためには、直感やイメージに頼る「直観的思考」ではなく「論理的思考」が不可欠です。

*・ヒューマンスキル*
上層部と打ち合わせを行う機会も多いため、社会人としてビジネスマナーを身につけていなくてはいけません。また、打ち合わせを円滑に行うためのコミュニケーション能力も求められます。システムエンジニアには、このようなヒューマンスキルも必要です。

システムエンジニアにプログラミングの知識は必要？学ぶべき言語と資格を解説！

システムエンジニアになるには？資格やプログラミング経験は不要？

システムエンジニアの年収についてですが、「マイナビエージェント 職種図鑑」でのシステムエンジニアの平均年収は431万円（2024年6月執筆時点）、経済産業省2017年発表の「IT関連産業の給与等に関する実態調査結果」から近い職種のSE・プログラマ（ソフトウェア製品の開発・実装）を参考にすると、平均年収568万円と分かりました。

国税庁2020年発表の「民間給与実態統計調査」における民間企業平均年収は433万円なので、システムエンジニアは一般平均年収と比較して、やや高めの年収を目指せることが分かります。

システムエンジニアはスキルや実績を積むことで、年収が上がりやすい職種です。**資格の取得や英語力を上げることで活躍のチャンスが増え、収入アップにつながります。**また、システムエンジニアとしての能力・英語力を高めたら、それを活かせる企業へ転職することで、給与や待遇を底上げしやすくなります。

【参考】：[マイナビエージェント 職種図鑑](https://mynavi-agent.jp/it/jobindex/04.html?utm_source=and-engineer&utm_medium=content-text&utm_campaign=acv12_2)
※【平均年収 調査対象者】2020年1月～2020年12月末までの間にマイナビエージェントサービスにご登録頂いた方 
【参考】：[IT関連産業における給与水準の実態① ~ 職種別（P7）](https://warp.da.ndl.go.jp/info:ndljp/pid/11623215/www.meti.go.jp/press/2017/08/20170821001/20170821001-1.pdf)
【参考】：[民間給与実態統計調査-国税庁](https://www.nta.go.jp/publication/statistics/kokuzeicho/minkan2020/pdf/002.pdf)

## システムエンジニアが英語力を鍛えるメリット

システムエンジニアが英語力を鍛えることで、自身のキャリアを積んでいく上での多くのメリットを得ることができます。実際にどのようなメリットがあるのかについて見ていきましょう。

社内の公用語を英語にした企業として、楽天やユニクロなどが知られていますが、今や海外への積極展開を図るグローバル企業では英語を話せることが条件となっているケースが増加しています。IT企業も例外ではなく、実際にオフショア開発などで海外企業との取引が増えている企業は英語必須化の動きがあります。

就職・転職を目指す企業がTOEICの点数を採用条件に挙げている場合は、エントリーの時点で門が狭められています。それはつまり、TOEICなどで英語力をアピールできれば就職や転職の機会が広がるということです。

採用条件に英語力に関する項目がなかったとしても、英語力をアピールポイントとして持っていれば、企業からの評価も高まります。

*【参考】：[システムエンジニアに英語力は必要？転職も有利になる5つのメリット](https://mynavi-agent.jp/knowledge/it/279.html?utm_source=and-engineer&utm_medium=content-text&utm_campaign=acv02)*

### より多くの情報をいち早く入手できる

システム開発では新しい技術を用いたり、トラブルが生じた際には英文の情報を入手して対応したりすることがあります。プログラミング言語やツールなどを扱う際は、**英文で書かれたマニュアルや資料、フォーラムなどから必要な情報を得て理解し、対応する英語力が求められます。**

翻訳ソフトや翻訳ツールを用いる人も多いと思いますが、専門用語は誤訳が多いため、最終的には人による翻訳が必要です。英語力があれば、こうした英文の情報に素早くアクセスし、必要な情報を得てタイムリーな対応が可能になります。幅広い対応ができるシステムエンジニアは、現場でも重宝されることでしょう。

### 人間関係が広がり、仕事がしやすくなる

**英語力が高まると海外とのコネクションが強まり、人脈が広がります。**彼らから最新の情報を得たり、取引先を紹介してもらったりと、さまざまな場面で海外人脈が生きてきます。

築いた人脈を維持し、それを広げていくには彼らとの定期的なコミュニケーションが不可欠です。電話・メール・SNSなどで積極的につながることが大切です。

また、彼らが来日した際にアテンドができると、彼らとのコネクションが強まるばかりか一目置かれる存在となるでしょう。さらに社内の外国人エンジニアとの仕事もしやすくなり、システム開発などでもリーダーシップを発揮できるかもしれません。

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### 昇進・昇給の可能性が高まる

**企業のグローバル化とともに、社員の昇格や海外派遣の条件にTOEICの高スコアを求める企業が増加しています。**たとえば、ソフトバンクはTOEICスコアで900点以上の社員には100万円、800点以上で30万円の報奨金を支給したことがニュースになりました。グローバル企業は国際人材の育成や確保に非常に熱心なことが分かります。

IT企業でも、英語力のある人が昇進・昇給の面で優遇される可能性は高いです。逆に言えば、英語力が低いと昇進・昇給や海外派遣などの配属が思ったようにいかない可能性があります。自身が思い描いた通りのキャリアを歩むためにも、英語力を身に付けておくことをおすすめします。

*【参考】:[マイナビニュース](https://news.mynavi.jp/article/20141127-qq/)*

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### 海外での活躍の機会が増える

最近はグローバル企業以外のベンチャー系企業でも、海外企業とのコラボレーションに積極的な企業が増えています。

*日常から海外企業とのビデオ会議やチャットを行い、協業を進めるのが当たり前になってきました。*これまではこうした会議で、通訳を雇うケースがありましたが、最近は通訳を介さず直接やり取りする企業が増えています。

通訳を介することで、会議に2倍から3倍の時間を要し、さらに通訳のコストも掛かるため、直接やり取りを行う企業が増えたのです。このような海外との会議では、英語力の高い人が圧倒的に有利です。時には先方から派遣、出張要請を受けるなど、海外で活躍する機会が増えます。

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## システムエンジニアが目指すべき英語レベル

外資系の企業や、グローバル企業、社内の公用語を英語にしている企業などへの就職や転職を目指している方は自身の英語力を意識されていることでしょう。しかし、まだ多くのIT系企業では英語力を採用条件には掲げていません。とは言っても、IT系企業でもTOEICを条件に挙げている企業は数パーセント程度はあります。

また、TOEICの点数が高ければ就職に有利に働くことは多いでしょう。さらに、最近は人事情報データベースを整備する企業が多くあり、そのデータベースに資格・特技として社員のTOEICの点数を登録している企業もあります。

では、TOEICで何点ぐらい取ればアピールが可能なのでしょうか。TOEIC700点はネイティブスピーカーの質問を理解でき、意見が言えて一定のコミュニケーションが行えるレベルです。英語検定の2級A〜準1級程度と言われています。

800点以上になると、英語力が高いと見なされ外資系企業への就職のチャンスが広がります。**概ねTOEICスコア700点以上が、英語力をアピールできる最低ラインと見て良いでしょう。**

## システムエンジニアにおすすめの英語の勉強方法

英語力を高めるためには、習うより慣れることが大切です。英会話の自習書などを用いた独学だけでは、どうしても英語力アップに限界があります。

英語に強いシステムエンジニアは、あらゆる局面でそれを生かして活躍しています。今やIT分野でもグローバル化が進み、英語を公用語にする企業が現われています。エンジニアに英語力が必要な理由、そのメリットを中心に解説しますので、エンジニアの方はぜひ参考にしてください。

システムエンジニアに英語力が必要なのは、システム開発に生かしたり、活躍機会を増やしたりするため

グローバルで活躍する企業への就職・転職には、TOEICスコア700点以上を目標としたい

英語力を高めるためには、より実践力を高められるオンライン英会話スクールの利用がおすすめ

システムエンジニアに英語力は必要？英語ができるメリットとは

アンドエンジニアのYouTube版[『アンドエンジニアチャンネル』](https://www.youtube.com/@andengineer)では、**AI時代で生き残ることができるエンジニア**について対談動画を公開しています。興味のある方はぜひ下記よりご覧ください！

AI時代を制するために必要なスキル・ノウハウはコレ！

昨今ChatGPTの登場もあり、AIという言葉を知らない人がいないほど、AIが一般化してきました。私たちの身の回りでも至る所でAI技術が利用されています。その結果、人気の高い職種と言われるITエンジニアの中でも、とりわけAIエンジニアに注目が集まっています。

とはいえ、AIエンジニアは何をする人なのかと尋ねられると、的確な答えが浮かばない人も少なくないかもしれません。この記事ではAIエンジニアを目指す方に向けて、*AIエンジニアの仕事内容や必要なスキル、必要な資格や転職方法などについて解説していきます。*

<center>[エンジニア転職を成功させるため<br/>ぜひ*『マイナビIT エージェント』*をご活用ください！](https://mynavi-agent.jp/it/?utm_source=and-engineer&utm_medium=content-text&utm_campaign=acv07_2)</center>

AIエンジニアを目指すには、AIエンジニアの仕事内容を理解することが必要です。*AIエンジニアは役割ごとにそれぞれ呼称があり、それらを総称してAIエンジニアと呼びます。*AIエンジニアでも役割ごとに仕事内容が異なりますので確認しておきましょう。

### AIエンジニアの3つの職種と役割

AIエンジニアはAIに関する知識や技術を用いてAIの開発を行ったり、AIを用いてデータ解析を行ったりするエンジニアのことです。**ここではAIエンジニアの中から主な3つの職種について紹介します。**

*■ 機械学習エンジニア*
AI開発には欠かせない技術として、機械学習（Machine Learning）があります。機械学習はデータをコンピュータに読み込ませ、そのデータを用いて反復学習をさせることによって、データから一定のパターンや特徴を導き出し、それらから答えを導き出す手法です。

機械学習では学習の手順を示したアルゴリズムを組み込んだプログラムを用います。機械学習の中でも人間の思考パターンに近いニューラルネットワークを用いた、深層学習（Deep Leraning）と呼ばれるものも、機械学習の一種です。

機械学習エンジニアとは？AIエンジニアとの違いや年収、言語を紹介

*■ データサイエンティスト*
データサイエンティストは、膨大な量のデータを収集・分析して顧客が活かせる形に整え、ビジネスの課題に対する解決案を提案するAIエンジニアです。ビッグデータ解析のためのAIモデル構築を担うほか、データ分析におけるAIの活用方法を提案するのも役割の1つです。

データサイエンティストの仕事内容には、データ収集と利用しやすいフォーマットへの変換、Pythonなどの言語を用いたデータマイニングのためのプログラミング、データに潜むパターンの発見などが含まれます。データ分析手法の最新動向の把握やシステム開発部門や情報システム部門とのコミュニケーションも重要となります。

データサイエンティストとは？おすすめの資格から年収まで解説

*■ データアナリスト*
データアナリストはビジネス寄りの職種であり、AIのデータ分析結果に基づいて事業課題の特定や解決方法の提案などを行います。データサイエンティストよりも、コンサルティング能力や経営者側とのコミュニケーションに重きが置かれます。

データアナリストはAIをビジネスの現場で実際に活用するフェーズにおいて欠かせない人材であり、政府が掲げる各産業分野でのDX推進において重要な役割を担っています。

データアナリストとは？仕事内容や向いている人の特徴を解説

AIエンジニアという職種の年収データが見当たりませんので、代わりに「製品開発／研究開発全般」の年収データを参考に見てみましょう。

製品開発／研究開発全般の年収は「マイナビエージェント 職種図鑑」での平均年収477万円（※2024年6月執筆時点）、経済産業省2017年発表の「IT関連産業の給与等に関する実態調査結果」から近い職種のIT技術スペシャリスト（特定技術(DB・NW・セキュリティ等））を参考にすると、平均年収758万円と分かりました。

国税庁2020年発表の「民間給与実態統計調査」における民間企業平均年収は433万円ですので、製品開発／研究開発全般の職種は一般平均年収よりも、やや高めであることが分かります。

*AIエンジニアという職種がまだ定まっていませんが、ビジネス分野でもAIは大きく注目されており、AIエンジニアの年収が一層高まっていくものと思われます。*

【参考】：[マイナビエージェント 職種図鑑](https://mynavi-agent.jp/it/jobindex/13.html?utm_source=and-engineer&utm_medium=content-text&utm_campaign=acv07_2)
※【平均年収 調査対象者】2020年1月～2020年12月末までの間にマイナビエージェントサービスにご登録頂いた方
【参考】：[IT関連産業における給与水準の実態① ~ 職種別（P7）](https://warp.da.ndl.go.jp/info:ndljp/pid/11623215/www.meti.go.jp/press/2017/08/20170821001/20170821001-1.pdf)
【参考】：[民間給与実態統計調査-国税庁](https://www.nta.go.jp/publication/statistics/kokuzeicho/minkan2020/pdf/002.pdf)

## AIエンジニアをおすすめする理由

AIエンジニアは難しい仕事であるというイメージがあり、特に文系出身者や未経験者から敬遠されがちですが、*次の理由からAIエンジニアを目指すべき職業としておすすめします。* 難易度は決して低くはありませんが、しっかりキャリアパスを描き、失敗を恐れずチャレンジしてみましょう。

ChatGPTの出現や、AI搭載家電の普及、DX推進やビッグデータ活用など、AI市場は急速に拡大している一方、IT人材、とりわけAI人材の不足が深刻になっています。

経済産業省の「ＩＴ人材需給に関する調査（概要）」によれば、AI市場が平均的な伸びを示した場合でも、2030年にはAI人材の需給ギャップが12万人を超えると予測されています。

こうした状況から、AI人材は喉から手が出るほど必要とされており、AIエンジニア未経験者歓迎の募集記事も頻繁に見られるようになっています。**このように需要の伸びがが強まっている中、AIエンジニアの職業に就くメリットは計り知れないと考えられます。**

【参考】：[ＩＴ人材需給に関する調査（概要）P7～P8｜(３) AI 人材の需給について｜経済産業省 ](https://www.meti.go.jp/policy/it_policy/jinzai/gaiyou.pdf)

AIエンジニアの将来性が高い理由とは？仕事内容や転職のコツも解説

AIの活用で人の仕事がなくなると言われていますが、反対に人の仕事はAIによってより効率化されるということです。AIはうまく活用することで人を幸せにしてくれます。**そのようなAI技術の開発に携われるのは非常にやりがいのあることです。**

ITエンジニアの仕事の中でもプログラミングなどはAIによって自動化されていくと考えられていますが、AIエンジニアはAIの開発や実装に関わるエンジニアであるため、最もAIに置き換わらない仕事と考えられます。

また、AIは技術革新が速いため、常に新しい課題に取り組み、常に自己研鑽が必要な職業です。「きついからやめとけ」などの声が聞かれることもありますが、向上心の高い方にとっては、やりがいのある打ってつけの職業と言えます。

AIエンジニアはなくなる ？なくならない理由と必要なスキルを解説

AI分野は技術革新のスピードが速く、常に知識をアップデートすることが求められます。常に研究し、学ぶということは簡単なことではありませんが、得た知識や情報はステップアップの大きな力となります。

**AIエンジニアはIT業界の中でも最先端を行く職種であるため、キャリアアップがしやすいというメリットがあります。**AIコンサルタント、データサイエンティストといった職種では高額な報酬も期待できるでしょう。

## AIエンジニアに必要な知識とスキル

実際にAIエンジニアとして活躍するには、どのような知識とスキルが必要になるのでしょうか。AIエンジニアが身に付けるべき知識やスキルは多岐に渡り、機械学習・データサイエンスなど携わる分野によっても変わってきますが、*以下の3つはAIエンジニアを目指すうえで特に重要な、土台となる知識・スキルです。*

AIを開発するには、当然のことながらプログラミングが必要です。AIの分野では、数あるプログラミング言語の中でも**「Python」や「R言語」がよく使われます。**Pythonには機械学習向けのライブラリが豊富にあり、R言語は統計解析に向いています。

他にも、「JavaScript」や「C++」などが使われることもあります。携わりたい業務に合わせて複数の言語を習得しておくと有利です。

PythonはAIに必須！AIエンジニアを目指すならPythonを学ぼう

R言語とは？特徴やできること、Pythonとの違いを解説！

JavaScriptとは？特徴・メリット・何ができるのかを解説

C++とは？入門者のための基礎知識や始め方、資格情報を徹底解説

AIのプログラムは数学の理論がベースになっています。また、データ分析は統計学の理論がベースになっています。そのため、AIエンジニアには、統計学や数学の知識が求められます。

**統計学や数学の知識は、AI開発の要となる機械学習やアルゴリズムを理解するうえでも重要です。**確率、統計、微分積分、線形代数といった理論を用いることで、最適なデータ解析方法を導き出すことができます。

理系学部で学ぶような高度な知識でなくとも、高校や大学の教養課程で習得できるレベルの基礎的な知識は身に付けておきたいところです。

AIを勉強するのに数学は必要？どこまでの範囲が必要か解説

AIの分野では、ビッグデータと呼ばれる大量のデータを扱います。そのビッグデータを効率的に活用するには、データが格納されているデータベースの運用スキルが必要となります。

データベースの定義や操作、制御を行う際に使われるのがデータベース言語です。データベース言語の中でも**特に「SQL」は代表的な言語で、AI分野に限らずよく使われます。**こういった言語も、データベースを運用する際には欠かせません。

SQLとは？概要・できること・プログラミング言語との違いを解説

## AIエンジニアに向いている人

AIエンジニアになるには、スキル以外にもその人自身の適性が必要です。では、どのような人がAIエンジニアに向いているのか、素質面について見ていきましょう。*仕事の特性上、以下の3つの資質を有する人が人が向いています。*

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