憧れの職業として、人気職業ランキングに必ず登場するITエンジニアですが、その登竜門と言われるプログラマーを目指す人が少なくありません。一方で、ネット掲示板やSNSには「プログラマーやめとけ」という声が少なからずあるのも事実です。

確かに、どのような職業にも光と影がありますが、なぜプログラマーという職業に対して、このような両極端な見方があるのでしょうか？真実はどこにあるのでしょうか？

今回は、ITエンジニア経験者の目から**「プログラマーはやめとけ」の理由と対策について解説していきます。**皆さんの進路選択に少しでも参考になれば幸いです。

老若男女を問わず誰もがスマホを持ち、メールやWebを利用するのが当たり前の時代になりました。そんなIT社会の到来を背景に、高校生がなりたい職業の筆頭に「ITエンジニア」が挙げられたというニュースがあります。

ITエンジニア（システムエンジニア、プログラマーなど）が人気の職業になっているのは間違いありませんが、**人気の一方でITエンジニアの不足が深刻化し、その結果ITエンジニアの仕事がハードになっているという指摘もあります。**

これらの状況を認識した上で、「プログラマーやめとけ」の声に対する解決案を提示していきます。

*【参考】：[マイナビエージェント-転職先でおすすめの職種・業界9選！未経験でも転職しやすい業界まで](https://mynavi-agent.jp/knowledge/common/78.html?utm_source=and-engineer&utm_medium=content-text&utm_campaign=acv06)*

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### 人気の職種なのに「やめとけ」？

人気の高い職種であるプログラマーに対し、「やめとけ」というネガティブな見方があるのはなぜなのでしょう？まずはその理由を考えてみましょう。「やめとけ」はプログラマー職に対する偏見や誤解から発せられた言葉なのか、何らかの事情でプログラマーを辞めざるを得なかった方の反省や警告なのかもしれません。

あるいは*プログラマー職には「やめとけ」と言わざるを得ない、何か大きな根本的な問題があるのかもしれません。*それらを探るところから、「やめとけ」の理由に迫ってみましょう。

## 「プログラマーはやめとけ」の6つの理由

プログラマーという職業に対する見方は、「憧れ」と「否定」の両極端に分かれているようです。ここでは、*「プログラマーはやめとけ」というネガティブな見方の理由*について1つずつ見ていきましょう。

プログラマーに限らず、IT業界の残業の多さは否定できません。働き方改革が進行し、残業や休日出勤は確実に減少はしていますが、相対的に労働時間は長い傾向にあります。厚生労働省の資料によると、平成28年の情報通信業の所定外労働時間は198時間（全産業平均129時間）と、高水準でした。

特にシステム開発系では納期優先により、残業が続くという傾向はあります。**残業発生の主な原因としては、工数見積もりのミス、要件定義ミス、バグ対応など人的ミスに起因するものが大半です。**とはいえ、年間総労働時間で見ると、建設業や運輸・郵便業の方が120時間ほど多く、必ずしもIT業界の労働時間が長時間だというわけではありません。

*【参考】：[ＩＴ業界の長時間労働対策について（厚生労働省）](https://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/shigoto/it/pdf/seminar2017_2.pdf)*

### 将来AIに職を奪われる可能性がある

AI技術の発達により、プログラミング自動化の動きはあります。また、かなりの精度でコーディングを行ってくれるツールも開発されています。こうした背景から、プログラマーの職業はAIに奪われるという見方が一部にあります。

しかし、プログラミングの前提として、要件定義書や基本設計書、詳細仕様書が必要です。またインプットとアウトプット、プログラムの機能を定めなければなりません。現在のAIの能力では、これらをすべてAIが担うのは困難です。

コーディング作業の自動化まではかなりの精度で行えますが、それ以上は人的能力に依存します。つまり、コーディングそのものはAIにある程度依存するものの、**プログラマーの仕事はなくならず、よりクリエイティブな仕事内容にシフトしていくことでしょう。**

AIプログラマーとは？その年収や市場性について解説！

昨今は、企業の法令順守（コンプライアンス）に対する眼が厳しくなり、ブラックと噂されたIT大手企業は次々と働き方の改革を進めており、ブラック企業は大幅に減っています。

しかし、**一部のベンチャー系の企業では人材不足から従業員に過酷な労働を強いている傾向はあり**、SNS上などでリークも散見されます。

また、表には出にくいのですが、労働基準法の保護を受けないフリーランスプログラマーや、在宅で仕事を請け負うゲームプログラマーなどの隠れ残業や徹夜もあると見られ、職種や企業によってバラツキはありますが、一部に過酷な労働を強いられているプログラマーはいると考えられます。

**IT業界は技術革新が早く、習得したスキルが役に立たなくなるという構造的な問題があります。**プログラミング言語にも流行があり、「やっとJavaをマスターしたと思ったら、Pythonを習得しろと言われた」といった話も聞こえてきます。

「せっかくウォーターフォール開発に慣れたのにアジャイル開発が主となり、経験が役に立たなくなった」という人もいます。

またIT系企業では客先派遣予定の社員に、IT資格の取得を求めるケースもあり、「学生時代よりも勉強時間が多くなった」「休みの日が試験勉強で潰れてしまう」といった悲鳴も聞こえてきます。こうした環境に抵抗を覚える勉強嫌いの人は少なくないかもしれません。

システムエンジニアがキャリアアップするのにおすすめの資格を解説！

「エンジニア35歳定年説」という説が2020年頃に注目されたことがありましたが、「過酷な労働を強いられるITエンジニアは、他の職業と比べて早く体力的な限界に達する」という見方がその背景にありました。

もう1つは、**プログラマーはITエンジニアの登竜門であり、35歳くらいまでにシステムエンジニアやプロジェクトマネージャーなどの上流工程に「キャリアアップできなければ辞めるしかない」**という見方も一部にあります。

現在では40歳代、50歳代でも活躍するプログラマーはおり、「エンジニア35歳定年説」は消滅していますが、転職に関して言えば35歳以上のプログラマーは、他の人にはない高いスキルや実績、取得資格がないと不利です。営業職やコンサルタント職などと比べると職業寿命が短い点は否めません。

### 文系学生にはハードルが高い

大卒の約6割は文系出身者で占められますが、ITエンジニアの文系出身が占める割合は3割程度（IT人材白書2020-202頁）で、文系出身者にとってITエンジニアは狭き門なのです。

その上、情報処理について学んだ学生の大半は理系出身者のため、文系出身者は就活、就職後もハンデを背負うという見方があり、「（文系学生は）プログラマーやめとけ」という声が挙がっても不思議ではありませんが、文系出身者のプログラマーやITエンジニアは年々増えています。

**コミュニケーションスキルを要求されるプログラマーは、実は文系出身者が向いているという考え方もあり、文系学生にとってIT業界のハードルが高いというのは思い込みから生じている**と言ってよいでしょう。

*【参考】：[IT人材白書2020（IPA）](https://www.ipa.go.jp/files/000085255.pdf)*

客先常駐プログラマーの中には、クライアントの労働環境が悪いケースがあり、社内プログラマーへの転身や転職を希望する人もいます。中には「客先常駐が苦痛でプログラマーをやめました」という方を見かけることもあります。

クライアント側に使われる立場の客先常駐プログラマーは相談する仲間も少なく、**ストレスは社内プログラマーよりは高くなってしまいがちです。**

## プログラマー職に対するネガティブな発想を払拭する

ここまで「プログラマーやめとけ」の理由について解説してきましたが、その対応策について考えてみましょう。*プログラマーに対する認識を改め、ネガティブな発想を払拭できれば、実はプログラマーはやりがいのある、誇り高き仕事だと気付くでしょう。*

### 残業や休日出勤は自分で管理できる

社員の平均残業時間は就職四季報などであらかじめ確認できますので、残業が嫌いな方は就活の際に調べておくとよいでしょう。また**無駄な残業や、不要な休日出勤は自己管理能力を高めること、計画性を高めることで回避できる問題が少なくありません**。

優秀なプログラマーを目指すなら、プログラミングスキルだけではなく、自己管理能力や計画力を高めることを意識しましょう。プログラマーからシステムエンジニアにキャリアアップする際に、それらの能力が問われるはずです。

### ブラック企業への就職は回避できる

就職や転職の際、ほとんどの方は企業研究をするはずです。その企業の社風・成長性・給与・福利厚生などは必ず調べるでしょう。その際に、社員の声を知ることで、より企業の内情が分かります。

今は就職情報サイトや、社員口コミサイト、SNSなどから簡単にブラック企業か否かを知ることができます。**会社選びの段階でブラック企業を避け、ホワイト企業を選ぶ**ようにすれば、就職先で失敗することを防げます。

### プログラマーには豊富なキャリアパスがある

プログラマーの職業寿命が短いと心配する方がいますが、**ITエンジニアの登竜門であるプログラマーほど豊富なキャリアパスがある職種は他にありません**。

ITコンサルタント・プロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダー・システムエンジニアなど大きく括っても15種類ほどの職種があり、すべての職種に就ける可能性があります。これほどキャリアパスが豊富な職種はプログラマー以外にはなかなか見当たりません。

*【参考】：[わかりやすいIT・エンジニアの職種図鑑（マイナビエージェント）](https://mynavi-agent.jp/it/jobindex/?utm_source=and-engineer&utm_medium=content-text&utm_campaign=acv06)*

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### プログラマーに将来性はある

日本では経済産業省DXレポートで警告した「2025年の崖」に向かって、DX取組みの重要性が官民の共通認識としてあります。この**DX推進によってプログラマーを含むITエンジニアの不足が深刻化**しています。さらに少子高齢化がこれに拍車を掛け、IT人材の需給ギャップは2030年頃に向けてさらに広がるとの予測もあります。AIを用いた自動プログラミングの普及を差し引いても、プログラマーに対する需要はなくならないでしょう。

*【参考】：[ＩＴ人材育成の状況等について（経済産業省）](https://www.meti.go.jp/shingikai/economy/daiyoji_sangyo_skill/pdf/001_s03_00.pdf)*

*【参考】：[DXレポートサマリー（経済産業省）](https://www.meti.go.jp/shingikai/mono_info_service/digital_transformation/pdf/20180907_01.pdf)*

### 文系出身者でも引け目を感じる必要はない

文系出身者には、「理系出身者コンプレックス」を持つ人がいますが、実は理系出身者も文系に対してコンプレックスを抱いています。ITエンジニア、プログラマーはコミュニケーション能力を求められますが、理系にはこれが苦手な人が少なくありません。

また、システムエンジニアは法律や経済の知識も必要です。システム開発の要件定義フェイズでは経営者ヒアリングを行うこともありまず、法律や経済、経営に関する専門用語が飛び交う経営者ヒアリングを苦手とする理系出身のエンジニアもいます。

また、IT企業が文系出身者を多く採用するようになったのは、文系出身者の資質や将来性への期待があるからです。特に新卒は即戦力を期待して採用しているわけではありません。

すべて皆さんの潜在スキルに対する投資です。文系出身者を採用するのは、企業側にニーズや理由があるからです。**文系出身者でもエンシニア採用で引け目を感じる必要は全くありません**。

システムエンジニアは文系者が向いている？理由やキャリアパスを解説！

## プログラマーになって後悔しないために

ここまで「プログラマーやめとけ」と言われる原因と、その対応、考え方などについて述べてきました。それでも、現役の皆さんの中には「仕事がきつい」「プログラマーをやめたい」という方はいるでしょう。この記事を読んでも考えが変わらない方は、元々プログラマーという職種がミスマッチだったのか、職場や上司、労働環境に恵まれていないのかも知れません。

**選択を誤ったのであれば、もう1度正しい選択をすれば済むことです。**くよくよ悩まず、思い切って進路を変更してみましょう。最近は、転職の悩み相談から、職業選択、会社選び、転職実現まですべて面倒を見てくれるような転職エージェントもあります。人知れず悩むより、転職エージェントの門を叩いてみることをおすすめします。

プログラマーの皆さんがこの記事を参考にして、よりベストな選択をされるよう願っています。

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プログラマーを目指す方にとって、「プログラマーはやめとけ」という先輩たちの声は不安になるでしょう。プログラマーはきつい・やめとけといわれる理由、それでもプログラマーをおすすめする理由、文系出身や未経験からプログラマーに転職する時の心構えなどについて解説をしていきます。

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「プログラマーはやめとけ」と言われる理由は？原因と対応方法を徹底解説

*転職する上で多くの人が気になるのが、年収面*でしょう。この記事では、**インフラエンジニアの年収について解説**します。インフラエンジニアの平均年収や、インフラエンジニアの年収が多い理由についてみていきましょう。

### インフラエンジニアの平均年収は550万円

*インフラエンジニアの平均年収は550万円*です。日本の平均年収は436万円なので100万以上高く、**20代・30代と年齢に比例して上がっていく傾向**があります。他のエンジニア職に比べると若干高めで、上流業務を担当している場合はその分年収が高くなります。

### インフラエンジニアの年収が高い理由

インフラエンジニアの年収が高い理由は、*人手が足りていないから*です。サーバーやネットワークに関する知識を持った人材が少なく、企業間で取り合いになることも多いでしょう。昨今はプログラミングスクールは増えてきましたが、インフラ系を学べるスクールは少なく、なかなか人材が増えません。また、**インフラエンジニアは絶対に必要なポジション**というのも大きな理由で、Webサイトを運用する上でサーバーを管理できる人間がいないのは死活問題です。サーバー障害が発生したら企業はかなりの損害を受けるため、高い給料を支払ってでも優秀なエンジニアを確保したいのです。こういった理由で、インフラエンジニアは平均年収が高めとなっています。

## インフラエンジニアが年収をアップさせる方法

ここでは、インフラエンジニアが*年収をアップさせる具体的な方法*を解説します。インフラエンジニアの平均年収は高いですが、**誰もが高収入を得ている訳ではありません**。以下の方法を実践することで、転職後も順調に収入を上げられるでしょう。1つ1つ年収をアップさせる方法について詳しく解説します。

### クラウドサーバーに関する知識を身につける

インフラエンジニアとして今後活躍するには、*クラウドサーバーの知識が必要不可欠*です。最近はAzureやAWSなどのクラウドを使うことが多く、自社でサーバーを立てるのは少なくなってきました。インフラエンジニアは**クラウドサーバーの主要な機能を把握し、設定などができる必要**があります。クラウドサーバーの勉強はしておいて損はありません。

フリーランスになるのも収入を上げる方法の1つです。フリーランス向けのインフラエンジニア案件は多いので、*フリーランスになれば実力次第で収入を上げやすくなります*。また、**フリーランスになれば働く場所や時間に縛られない**のもメリットです。満員電車に乗る必要がなくなり、ストレスが軽減されるでしょう。その反面、実力不足だと収入が得られないデメリットはあります。向き不向きはありますが、フリーランスになって成功する人も多いです。

上流工程の仕事は単価が高いです。**クライアントとの打ち合わせやサーバーの設計業務を経験しておく**と、収入が上がりやすいでしょう。上流業務は責任が重い上に幅広いスキルを必要とするため、その分報酬額が高くないと割に合いません。収入をアップさせたい場合は、若手の内から*上流業務に関われるチャンスがあれば飛び込む*ようにしましょう。

### インフラエンジニア関連の資格を取得する

インフラエンジニアの資格を取得することも、収入アップに繋がります。例えば、*「LPIC」「CCIE」「Oracle Master」などの資格があります*。これらの資格を取得することで、インフラエンジニアとしてのスキルを身につけられるでしょう。スキルを高めれば高度な仕事にも関われるようになり、収入もアップします。また、**会社によっては資格手当が用意されており、資格を取得するだけで給料を月1〜2万円アップさせられます**。特にこれからインフラエンジニアを目指す場合、何から勉強すべきか分からない時は資格取得を目指しましょう。

### IT企業に特化した転職エージェントを活用する

転職エージェントを活用するのも、収入をアップさせる有効な方法です。*転職エージェントに登録すると、担当者が自分に合った案件を紹介してくれます*。特にIT企業に特化したエージェントなら、インフラエンジニアの求人も多く保有しており、利用がしやすいです。**エージェント経由でしか応募できない案件も多くあります**。更に、担当者は面接練習や職務経歴書の添削も行ってくれるため、面接通過率がアップするでしょう。転職エージェントを使ったことがない人は、1度使ってみましょう。

## インフラエンジニアの将来性について

ここでは、インフラエンジニアの将来性について解説します。結論から言うと、*インフラエンジニアは将来性が高い*仕事です。サーバーやネットワークを構築する人は、いつの時代も必要不可欠です。また、**インフラエンジニアの将来性が高い理由は他にもある**ので詳しく解説します。

### クラウドサーバーが普及しても仕事がなくなることはない

クラウドサーバーが普及しても、インフラエンジニアの仕事がなくなることはありません。確かにAWSの流行により、*インフラエンジニアの仕事内容自体は結構変わりました*。インフラ機器の調達や機器が故障したときの対応は不要になったのです。しかし、IPアドレスの設定を行ったりトラブル時に対応を行ったりする仕事は未だにあります。**仕事内容が変わっただけで、インフラエンジニアのポジション自体がなくなることはない**でしょう。

### 人工知能に仕事を奪われる可能性も低い

人工知能によって将来的に奪われる仕事は多いと言われていますが、*エンジニア職はその心配は少ない*とされています。なぜなら、高度な技術を用いる仕事であり、単純な作業を得意とする機械には難しいからです。特に**サービスに最適な環境を考えるなど上流業務の仕事**は、そう簡単に人工知能ができるようにはならないでしょう。人工知能に仕事を奪われるとしても、他の大多数の仕事が奪われた後であると予想されます。

## 年収面以外でインフラエンジニアに転職するメリット

インフラエンジニアに転職するメリットは年収面だけではありません。他にも多くのメリットがあります。この項目では、*インフラエンジニアに転職するメリットをご紹介*します。これらのメリットが良いと感じるなら、**インフラエンジニアへの転職を検討してみても良いかもしれません**。

### どこの現場でも活躍しやすい

インフラエンジニアは、*どこの現場でも活躍しやすい*のがメリットです。なぜなら、どこの現場でもベースとなる知識やスキルは変わらないからです。1度スキルを身につけてしまえば、**他の会社に行っても即戦力として働くことができます**。プログラマーの場合、会社によって使うプログラミング言語やフレームワークなどが異なるため、転職時に1から学ばないといけないことも多いです。その点、インフラエンジニアは、転職時の負担が少ないと言えるでしょう。

大規模案件に関わりやすいのも、インフラエンジニアのメリットです。インフラエンジニアの案件の中には、*大企業や自治体のネットワーク構築案件なども多く含まれます*。サービス利用人口が多いサービスにも関われるため、やりがいを感じることができるでしょう。また、大規模案件に関わった実績が多ければ、**転職や独立時に武器となり、年収アップに繋がることも多い**です。

インフラエンジニアは*社会貢献度が高い*のもメリットです。サーバーやネットワークを管理する人がいないと、社会が回っていきません。特に、医療関係などは人の命に関わります。社会貢献度が高いと満足感を得ることができ、仕事に関するモチベーションも湧きやすいです。もちろん、**その分インフラエンジニアは責任も重く、ミスが許されない状況もあります**。プレッシャーに弱い人は不向きかもしれませんが、それ以外の人にとって社会貢献度が高いのは大きなメリットでしょう。

### 学歴の影響を受けることなく収入アップができる

インフラエンジニアは学歴の影響を受けにくく、高卒でも働ける環境も多くあります。*学歴よりもスキルが重視される仕事*です。スキルさえ身につけられば、学歴に関係なく高収入を得られる可能性があるのも大きなメリットといえるでしょう。

インフラエンジニアは人材不足であることもあり、**未経験可の求人も豊富にあります**。最初はそこまで高収入を得られないかもしれませんが、仕事を通じてスキルを身につけていけば学歴に関係なく給料が上がっていくでしょう。また、プログラマーなど他のエンジニア職に比べ、転職することで年収をアップさせやすいです。

## インフラエンジニアは年収をアップさせやすい仕事

本記事では、*インフラエンジニアの年収について解説*しました。インフラエンジニアは高年収を獲得しやすい仕事の1つです。将来仕事がなくなる可能性も低く、1度スキルを身につければ安定して稼ぎやすくなるはず。また、社会貢献度も高い仕事と言えます。インフラエンジニアに必要な技術を身につける場合、**まずは「LPIC」や「CCIE」などの資格取得を目指すと良い**でしょう。本記事が、インフラエンジニアについて知りたい方にとって、有意義なものとなれば幸いです。

<center>[『マイナビ エージェント』なら、IT業界に精通した専任アドバイザーと豊富な求人で、 あなたの転職を丁寧にサポートします。](https://mynavi-agent.jp/entry/?genre=26&utm_source=and-engineer&utm_medium=content-text&utm_campaign=acv06)</center>

インフラエンジニアになりたいが年収がどう変動するか不安、という方はいますか？インフラエンジニアは、IT企業の中でも安定して高収入を得られる仕事です。本記事では、インフラエンジニアの年収やインフラエンジニアが年収をアップさせる方法を解説します。

インフラエンジニアの平均年収は550万円

クラウドサーバーに関する知識を身につけたり、上流業務を経験したりすることで年収アップが期待できる

インフラエンジニアは将来性も高い

インフラエンジニアの年収はいくら？年収をアップさせる方法も解説！

## フリーランスプログラマになる

プログラマは専門性が問われる職種です。会社員プログラマの中でも、スキルに自信があり、プロ意識の高い方は独立してフリーランスになりたいと考えることがあるでしょう。　

一方で、「フリーランスプログラマになれば実際に高収入を得られるのか、生活に不安はないのか」といった心配を拭えない方もいるはずです。

ここでは、**フリーランスプログラマになる方法、そのメリット・デメリット、注意点、将来性などを中心に解説していきます。**フリーランスプログラマになることを検討している方は、ぜひ参考にしてみてください。

### フリーランスプログラマとは

では、フリーランスプログラマ（Freelance Programmer）とはどんな働き方をする人を指すのでしょうか？

フリーランスプログラマは一言で表現すると、プロスポーツ選手と同じような、プロのエンジニアのことで、**独力で仕事を得て、クライアントから成果物（プログラムやアプリ）の対価として報酬を得るプログラマ**です。

### フリーターとフリーランスの違い

どちらも「フリー」という言葉が入っているので混同する方がいますが、両者は全く異なる概念です。フリーターは非正規雇用でアルバイトなどをして生計を立てている人ですが、**フリーランスは個人事業主のように会社組織に属さず独立して仕事をしている人を指します。**

### フリーランスと個人事業主の違い

フリーランスと個人事業主もよく混同して使われますが、明らかな違いがあります。**フリーランスの内、税務署に開業届を出している人が個人事業主です。**個人事業主は「青色申告特別控除」などさまざまな優遇措置があるため、フリーランスで働く人の多くは個人事業主を選択しています。

会社員からフリーランスを選択した人は、どのような理由からフリーランスになろうと思ったのでしょうか？

フリーランスのマイナビ会員を対象としたアンケート調査によると、「自由に働きたかった」「やりたいことがあった」「自分の力を試したかった」といった理由から、「会社勤めが嫌になった」「介護のため」「リストラ・倒産等でやむをえず」など、さまざまな回答があります。

中でも**最も回答数が多かったのは、「自由に働きたかった」です。**フリーランスを目指す方は、自身の動機や理由、将来目標などをしっかり確認した上で進路決定をおすすめします。

*【参考】：[会社員からフリーランスになった理由（マイナビニュース）](https://news.mynavi.jp/article/become_freelance-1/?utm_medium=content-text&utm_campaign=acv06)*

## フリーランスプログラマのなり方

企業や組織から独立するだけでフリーランスプログラマになれるわけではありません。*フリーランスプログラマになるには、クリアすべきいくつかの条件があります。*ここでは、フリーランスプログラマになるために必要なスキルなどについて解説します。

企業を離れてフリーランスプログラマになるには、**ほぼすべての事を1人でこなせるスキルが必要です。**プログラミング以外にも、クライアントとの交渉・プログラミング案件の獲得などの営業活動・見積書の作成・請求書の発行・売掛金の管理・仕訳処理など、すべて自身で行わなければなりません。

もちろん、事業規模が大きくなれば、事務担当者を雇うという選択肢もありますが、最初はすべて自身で行う必要があり、そのための知識やスキルが求められます。

フリーランスプログラマになると、組織や就業規則、上司といった自分を管理してくれるものがありません。自由な反面、自分の管理は自分で行わなくてはなりません。

仕事に遅れが生じた際に、注意してくれる上司も、仕事を助けてくれる同僚もいません。すべて自身で行うためには、スキルに加えて**厳しい自己管理能力が求められます**。

プログラミングで生計を立てるということは、プログラマとして常に新たな技術を習得し、常にスキルを磨くことが必要です。企業では必要な知識や情報は与えられますが、フリーランスは自らそれらを獲得しなければなりません。

また、**フリーランスプログラマは時には小規模のシステム開発やメンテナンスの対応を迫られることがあります。**要件定義などのシステムエンジニアのスキル、OS・サーバー・ネットワークなどのインフラ系の知識なども求められるケースがあります。

プログラミングだけは自信があるがそれ以外は苦手だ、という人にはフリーランスプログラマは向かないでしょう。

### 個人事業主として必要なスキル

フリーランスとして独立すると、大半の方は個人事業主として届出をします。個人事業主になれば、税制面などさまざまな優遇措置を受けられるためです。しかし、個人事業主は確定申告に必要な会計の知識が求められます。法定帳簿を作成し、仕訳も行わなければなりません。

そのため、最低限の会計知識が必要です。フリーランスになる前に、個人事業主向けの確定申告や会計に関する書籍などで勉強しておくことをおすすめします。

また、法的な知識も必要です。たとえば、仕事を受注する際に、委任契約・準委任契約・請負契約のいずれの契約形態となるのかを決めなければなりません。時には取引先の法務部門とやり取りを行うケースもあります。**会計と法律、いずれも最低限の知識を身に付けておきましょう**。

### 未経験プログラマはフリーランスになれるのか？

プログラマを目指している方の中には、「会社に入らずに直接フリーランスプログラマになりたい」という方がいるかもしれません。

ここまで挙げたスキルをすべて持っているのであれば、フリーランスプログラマになれる可能性はゼロとは言いませんが、**実務経験もなしに、座学だけでこれらのスキルを獲得するのは実質的に困難**でしょう。最低でも3年程度の実務経験が必要と考えてください。

### フリーランスプログラマの仕事獲得法

営業経験のないプログラマの場合、企業などを個別訪問して売り込みを行うのは非現実的です。**Webの徹底活用によって苦手な営業活動をカバーできます。**クラウドソーシングサイトの活用、フリーランス向けの仕事検索Webサイトの利用、SNSの活用なども効果的です。

また、Webプログラマの方は、Webサイトを持っていない中小企業・商店などをターゲットにして実績をあげていくと、次々と案件が舞い込むことがあります。他、現役時代から副業としてフリーランスプログラマを始め、目途が立ってきた段階で本格的に転職する方法もあります。

 ## フリーランスプログラマになるメリット

多くの方が**フリーランスを選択する理由に挙げる主なメリットについて確認**しておきましょう。

自由な働き方ができるのは、多くの人がフリーランスに憧れる大きな理由です。**働く時間や場所を自ら選択でき、通勤の手間も省けます。**在宅ワークが定着してきた昨今、拘束時間がなく、自由な働き方ができるフリーランスは魅力的な選択肢と言えます。

会社員は仕事の好き嫌いに関係なく、与えられた案件や仕事をこなさなければなりません。その中には自分のスキルを生かせない仕事も少なからずあります。

しかしフリーランスプログラマになれば、**自身に適した案件や仕事を選べ、スキルや適性を最大限生かせます。**やりがいのある仕事ができるというのは、フリーランスの魅力の1つです。

企業ではどんなに頑張っても給与は規定の範囲でしか支給されませんが、**フリーランスは自らの努力やスキル次第で大きな収入アップが可能です。**また、受注が増えてくれば、従業員を採用し、事業規模を拡大して法人化することも夢ではありません。

## フリーランスプログラマになる際の注意点

以上、フリーランスプログラマになる主なメリットを挙げましたが、ここではなる上での注意点を挙げておきましょう。この注意点をを認識した上でフリーランスを目指すなら、失敗や後悔を避けられるでしょう。

会社員はあらゆる面で法律や制度によって守られています。たとえば、健康保険料や厚生年金保険料は会社が折半負担ですが、フリーランスは全額自己負担です。また、個人事業主は厚生年金への加入ができないため、将来の年金に対しては、その分の備えが必要です。

また、仕事に失敗して廃業する場合、会社員は失業給付金が支給されますが、フリーランスは補償がありません。疾病によって仕事ができなくなった際にも、国民健康保険では傷病手当金などの補償がないため、フリーランスはいざという時のための保険を別途掛けた方が安心です。

このように、**フリーランスは会社員時代には気にする必要がなかった新たな負担や備えが必要です。**

フリーランスは、金銭の管理もきちんと行う必要があります。**出納帳や入出金伝票などを用意し、事業のお金は個々に記録をしなければなりません。**また、個人で購入するものと、事業用として購入するものも明確に分ける必要があります。

たとえば、仕事で着るスーツやYシャツのクリーニング代と、私服のクリーニング代も分けなければいけません。銀行口座も個人用と事業用を分ける必要があります。これらを明確に分離するのは確定申告を正確に行うためです。公私混同は認められませんので気を付けましょう。

### 自分の身は自分で守る覚悟を

会社員は企業や労働基準法などの法によって守られていますが、**フリーランスは事業者という競争環境に置かれ、「自分の身は自分で守る」ことが求められます。**

クライアントからの圧力、クライアントとのトラブルなども自己解決を迫られます。例えば、納期遅延の場合、会社員のプログラマが直接クライアントから謝罪や損害賠償を求められることはありませんが、フリーランスはそうした問題をすべて自分で解決しなければなりません。

*【参考】：[フリーランスの取引実態と課題（厚生労働省）](https://www.mhlw.go.jp/content/11601000/000654082.pdf)*

## フリーランスプログラマの年収

フリーランスプログラマになると、**会社員よりも高収入を得られるのか、気になるところです**。フリーランスプログラマに絞っての年収実態に関する公的な調査結果はありませんが、会社員プログラマとさほど変わらないと考えてください。その理由をこれから解説していきましょう。

### フリーランスになったら年収は増える？

会社員の人件費は月収の1.5倍～2倍程度と言われています。人件費には給与以外に賞与、法定福利費（社会保険料や労災保険や雇用保険などの会社負担分）、福利厚生費、退職金などが含まれるからです。このことから、月収30万円のプログラマはフリーランスとして独立した場合には最低でも45万円程度の収入を得られなければペイしないということが言えます。

フリーランスの多くは、クライアントとの直接契約を行うことが多いため、契約金額から経費を除いた分がすべて手取りになるため、**名目上の収入は大きく増えますが、さまざまな自己負担の増加を考えると、実質収入としてはさほど上がらない場合もある**ことを想定しておきましょう。

### 年収1,000万円以上のプログラマ

IPA（独立行政法人情報処理推進機構）の「IT人材白書2016」によると、**フリーランスエンジニアの年収は30代以下でも「1,000万円以上」の割合が8.8%あり、IT企業のIT技術者1.2%と比較してかなり高くなっています**。

フリーランスには年功序列がないため、若い年代であっても保有するスキルや実務能力に応じ、高収入を得られる可能性は高くなります。

【参考】：[IT人材白書2016（IPA）](https://www.ipa.go.jp/files/000052198.pdf)

## フリーランスプログラマの将来性

現在は、プログラマを含めてITエンジニアの絶対数が不足していると言われています。こうした状況では、自由に動けて融通が利きやすいフリーランスプログラマに対する需要は豊富にあります。

とはいえ、プログラミングのハードルは次第に下がっています。Pythonなどの覚えやすい言語の登場や、ノンプログラミング開発の出現などがその理由です。**プログラミングスキルだけで勝負できる時代は次第に終焉に向かっている**と認識しておいた方が良いでしょう。

フリーランスプログラマは、プログラミング以外にもフルスタックエンジニアとして、広い範囲の仕事をカバーする、あるいはプロジェクトマネージャやITコンサルタントを目指すといったキャリアプランを明確に持つことが必要です。

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会社員として組織で働くよりも、フリーランスプログラマになって自由に活躍し、高年収を得たいと考えるプログラマーの方は少なくないかもしれません。どうすればフリーランスプログラマになれるのか、未経験者からなる方法があるのか、メリット・注意点などについて解説します。

フリーランスプログラマは独力で仕事を得て、クライアントから成果物の対価として報酬を得るプログラマ

フリーランスプログラマになるには幅広い業務スキル、技術的スキル、個人事業主スキルなどさまさまなスキルが求められる

フリーランスプログラマには思わぬデメリットも少なからずあり、選択にあたり注意すべきことが数多くある

フリーランスプログラマとは？なり方やメリット・注意点などを徹底解説

## インフラエンジニアに未経験でなることはできるのか？

**IT業界は人材不足が深刻化しています。また、IT技術の急激な発展によりエンジニアの需要は増加傾向にあります。**そのため、未経験からインフラエンジニアを目指すことが可能なのか疑問を抱いている方は少なくないでしょう。ここからは、インフラエンジニアの概要と未経験からインフラエンジニアになることができるのか詳しくご紹介します。

**インフラエンジニアは、サーバーやネットワークなどITインフラの設計・開発・保守・運用に関わる全般の業務を担うエンジニアを指します。**クラウドサービスや仮想化技術が発展したことやセキュリティ技術が注目を浴びていることから、インフラエンジニアの需要は増加傾向にあります。

### 未経験からインフラエンジニアになることはできるのか

**インフラエンジニアには、未経験でも20代の場合であれば採用されやすいです。一方、30代・40代以降になるとある程度の経験やスキルがないと転職は難しいという実情があります。**これまでにも説明しましたが、IT技術は発展していますが、IT人材の不足は深刻化しているのが現状です。よって、インフラエンジニアに関する未経験者でも可能な求人・案件も非常に多いです。

*30代・40代以降だと未経験からインフラエンジニアになるのは困難であると解説しましたが、転職が不可能というわけではありません。*例えば、インフラ技術を学習できるスクールに通ったり、資格の勉強をしてスキルを身に付けたりすることで未経験でも転職できることがあります。ただし、仕事内容は、保守・運用のような下流工程と呼ばれる業務からスタートする場合が多いです。

## インフラエンジニアの職種と業務内容

**インフラエンジニアの職種は大きく「サーバーエンジニア」「ネットワークエンジニア」に分類することができます。**近年では、*クラウド技術の発展に伴い「クラウドエンジニア」もインフラエンジニアの職種の中に含まれるようになってきています。*ここからは、インフラエンジニアの職種と業務内容について詳しくご紹介します。

**サーバーエンジニアの仕事は、システムを安定稼働させるために、サーバーの設計・構築・テスト・保守・運用など幅広い業務を担います。**未経験で採用された場合、システム開発工程のテスト工程もしくは保守・運用工程の業務を担当することが多いです。サーバーエンジニアはサーバーだけではなく、ネットワークやアプリの知識を必要とされることもあるため、広範囲のスキルが要求されます。

**ネットワークエンジニアの仕事は、データ通信がきちんと行えるネットワーク基盤を構築する業務を主に担います。**例えば、ネットワーク経路を設計したり、ルーター・スイッチなどのネットワーク機器を整備したりすることが多いです。ネットワークエンジニアは、サーバーエンジニアからネットワークに関するトラブルや障害の対応を依頼されることもあるので、ネットワークに関する高度なスキルが要求されます。*未経験からネットワークエンジニアになる場合には、資格を取得するなどスキルを事前に身に付けておくことがおすすめです。*

**クラウドエンジニアは、クラウド技術を活用してシステムの設計・構築・保守・運用を担います。**ハードウェアの管理が不要な点がクラウドエンジニアの特徴です。また、クラウドエンジニアの需要は非常に伸びています。*コストやシステム管理の観点からオンプレミス環境からクラウド環境に移行する企業が増えている*ことが理由の1つとして挙げられます。

**クラウドサービスの例を挙げると、「AWS」「Azure」「GCP」などが有名です。「AWS」の市場シェアが最も高いです。**そのため、クラウドエンジニアの中でも「AWSエンジニア」の需要が高いです。「AWS」とは「Amazon Web Services」の略称で、Amazon社が提供するクラウドサービスを指します。AWSエンジニアは、「AWS」の技術を活用して、システムの設計や構築、保守・運を担います。まだまだクラウドエンジニアの人材は少ないのが現状です。*そのため、未経験からでもクラウドに関する知識やスキルを身に付けることで充分にクラウドエンジニアを目指すことができます。*

## 未経験からインフラエンジニアになるメリットとデメリット

ここでは、未経験からインフラエンジニアになるにあたってメリットとデメリットを詳しくご紹介します。

まずはメリットについて、以下で解説します。

*1.手に職を付けることが可能*
**インフラエンジニアとして働くと、現場の経験を通してさまざまなスキルを習得することができます。**例えば、OSやミドルウェアなどのサーバーのスキル、スイッチやルーターなどのネットワークのスキル、障害対応スキルなどが挙げられます。*また、技術的なスキルだけではなく、コミュニケーションスキルなどのヒューマンスキルも身に付けることが可能です。*これらのスキルは、エンジニアとしての財産ともいえます。1度手に職を付けることができれば、キャリアの幅も広げることも可能です。

*2.キャリアプランが充実*
**インフラエンジニアのキャリアプランとして多いのが、「プロジェクトマネージャー」と「ITアーキテクト」です。**プロジェクトマネージャーは、プロジェクトを成功に導けるようにスケジュール・品質・コストなどの管理を担います。責任が大きい職種であるため、プロジェクトマネージャーになる人材も不足しているのが現状です。

ITアーキテクトは、システムに関する深い知見や技術とビジネス知識を兼ね備えている人材といえます。1つの分野の専門スキルだけではなく、さまざまな領域を横断するようなスキルが必要です。例えば、OS・ミドルウェア・データベース・ネットワーク・仮想化技術・セキュリティ技術など幅広いスキルが要求されます。そのため、技術に自信をもっている方に適したキャリアプランといえるでしょう。*他にもインフラエンジニアからアプリエンジニアへ異動したり、「ITコンサルタント」「データサイエンティスト」「データベースエンジニア」などを目指したりする方もいます。*

*3.IT系職種の中でも高収入*
**インフラエンジニアは、IT業界の職種の中でも高収入を期待することができます。未経験からインフラエンジニアとして採用された場合、初年度における年収は300万円程度が相場です。**厚生労働省が公表している、大卒・大学院卒で一般企業に就職した方の初年度における平均年収は240万円～270万円程度です。そのため比較すると、インフラエンジニアの初年度の年収は高いといえます。

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